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Vestcor annonce l’établissement réussi de l’organisme de placements et d’administration, ainsi que des rendements positifs pour 2016

Publié le 22 août, 2017

Les sociétés du Groupe Vestcor (Vestcor) ont publié leur rapport annuel, lequel contient des renseignements sur ses deux sociétés du secteur privé sans but lucratif, la Société de gestion des placements Vestcor (SGPV) et la Société des services de retraite Vestcor (SSRV).

« Vestcor a été mise sur pied pour fournir un mécanisme rentable et intégré en matière de gestion de placements et de services de pension et d’avantages sociaux à un nombre d’organismes du secteur public », mentionne John A. Sinclair, président et chef de la direction de la SGPV et de la SSRV. « La réussite de notre programme efficace de gestion des placements, combinée à nos capacités d’administration des services de pension et d’avantages sociaux, continueront à apporter une valeur exceptionnelle à nos clients, en dépit d’une conjoncture difficile. »

Située à Fredericton, Nouveau-Brunswick, Vestcor offre des services de gestion globale des placements à huit différents groupes clients du secteur public, soit environ 16 milliards en actifs gérés, et des services d’administration à 11 régimes de retraite du secteur public et à 5 programmes d’avantages sociaux des employés.

La SGPV a par ailleurs annoncé un rendement global  pour le total des actifs gérés de 6,16 % pour l’exercice terminé le 31 décembre 2016. La Société offre des services de gestion des placements au Régime de retraite des services publics du Nouveau Brunswick et au Régime de pension des enseignants du Nouveau-Brunswick, ainsi qu’à six autres clients du secteur public.   

« Nous demeurons satisfaits que l’ensemble de nos rendements à long terme continuent à dépasser les objectifs de nos clients », affirme M. Sinclair. En particulier, le taux de rendement brut global réalisé par la SGPV a été de 6,53 % pour les fonds de pension sous mandat de gestion, soit un rendement réel de 5,03 % (ajusté d’après l’inflation). Le rendement réel annualisé à long terme de ces fonds depuis la création de la Société en 1996, sous le nom de la Société de gestion des placements du N.-B., s’élève à 5,29 % et continue à dépasser les exigences de financement des clients. M. Sinclair ajoute : « Notre programme de gestion discrétionnaires des placements a dépassé les indices de référence pour les portefeuilles, fixés par nos clients, de 1,21 % pendant l’année. »

Le Groupe Vestcor a été créé en juillet 2016 dans le cadre d’une législation néo brunswickoise (la Loi sur Vestcor). Le 1er octobre 2016, la Société de gestion des placements du Nouveau-Brunswick est devenue la Société de gestion des placements Vestcor. Pour ce qui est des opérations de la Division des pensions et avantages sociaux des employés du ministère des Ressources humaines du Nouveau Brunswick, elles ont été transférées à la Société des services de retraite Vestcor. Son équipe néo-brunswickoise comptant maintenant plus de 130 professionnels des services fournit des solutions innovatrices en gestion des placements et des services d’administration de pension et d’avantages sociaux qui répondent aux exigences d’environ 90 000 participants individuels de régimes et 134 groupes d’employeurs.  

Il est possible d’obtenir d’autres renseignements au sujet de Vestcor au Vestcor.org.  Une copie plus détaillée du Rapport annuel 2016 est disponible au Vestcor.org/rapportannuel2016.

PERSONNE-RESSOURCE :

John A. Sinclair
Président et Chef de la direction
(506) 444-5800